E-MAIL РОЗСИЛКА



Joomla Extensions powered by Joobi

КАЛЕНДАР НОВИН

Лютий 2018
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
29 30 31 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 1 2 3 4

     Нова модель вирішення трудових спорів в Україні      Контакти НСПП: вул. Басейна, 1/2 А, м. Київ, 01004, тел. (044) 235 45 01, 235 44 43, e-mail www.nspp@nspp.gov.ua

Б. Старунчак, провідний спеціаліст відділення НСПП в Закарпатській області

30 січня 2018 року у приміщенні Закарпатської ОДА відбулось засідання обласної комісії з питань погашення заборгованості із виплати заробітної плати, пенсій, стипендій, інших соціальних виплат та податкового боргу (далі – Комісія). У роботі Комісії взяла участь Б. Старунчак, провідний спеціаліст відділення НСПП в Закарпатській області (далі – Відділення).

Провів засідання Комісії заступник директора департаменту соціального захисту населення Закарпатської ОДА В. Мацола. На порядку денному стояло два питання:

1. Інформація про ситуацію із виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ, організацій області (за оперативними даними станом на 29 січня 2018 року).

2. Інформація голів райдержадміністрацій, міськвиконкомів та керівників підприємств-боржників про стан погашення заборгованості із виплати заробітної плати.

Як зазначив В. Мацола, в 13 адміністративно-територіальних одиницях області ліквідовано заборгованість із виплати заробітної плати перед найманими працівниками на суму близько 670 тис. грн. і станом на 29.01.2018 вона склала близько 2,4 млн. грн. У той же час, заборгованість залишається в містах Ужгород, Чоп, Мукачівському та Ужгородському районах.

На засіданні Комісії було заслухано новопризначеного директора ДП "Великолазівський" П. Базилюка, який повідомив про загальний стан підприємства, зазначивши, що через важке фінансове становище немає можливості повністю погасити заборгованість із виплати заробітної плати найманим працівникам. Адміністрацією вживається ряд заходів для того, щоб навесні підприємство мало змогу здійснювати сільськогосподарську діяльність, в результаті чого буде можливість погасити борги. П. Базилюк поінформував також, що відкрито багато виконавчих проваджень, стягнення з яких, в першу чергу, йтимуть на погашення заборгованості із виплати заробітної плати найманим працівникам, тому очікуються позитивні зміни. Слід зазначити, що з березня 2016 року на даному підприємстві Відділення сприяє вирішенню колективного трудового спору (конфлікту).

Членами Комісії прийнято відповідні рішення, зокрема, вирішено на наступне засідання запросити і заслухати окремих керівників підприємств-боржників для більш детального вивчення та вирішення проблемних питань.

Після засідання Комісії у Відділенні відбулась оперативна нарада, в ході якої працівників Відділення ознайомлено з отриманою інформацією, яку взято до уваги для використання в подальшій роботі з метою запобігання виникненню колективних трудових спорів (конфліктів) та сприяння їх вирішенню.