У рамках Угоди про співпрацю з Полтавською обласною радою професійних спілок, упродовж липня відбулися робочі зустрічі начальника відділення НСПП в Полтавській області (Відділення) О. Атаманюк з головою Полтавської обласної ради профспілок (Облпрофрада) І. Богуш та головами обласних галузевих організацій профспілок: працівників житлово-комунального господарства, місцевої промисловості, побутового обслуговування населення України П. Латишем та працівників автомобільного транспорту та шляхового господарства України М. Перваком.
Учасниками зустрічей було обговорено стан соціально-трудових відносин (СТВ) на підприємствах галузей.
Зокрема, І. Богуш розповіла про діяльність Облпрофради і профспілкових організацій області в умовах воєнного стану. Повідомила про вжиті заходи щодо захисту прав та інтересів найманих працівників та про фінансову підтримку, яка надається профспілками Збройним Силам України та тимчасово переміщеним особам.
М. Первак поінформував, що нині всі філії ДП "Полтавський облавтодор" ВАТ "ДАК "Автомобільні дороги України" мають заборгованість із виплати заробітної плати частково з лютого поточного року, що свідчить про виникнення соціальної напруженості в колективах філій, а з листопада 2021 року підприємство припинило перераховувати внески до первинної профспілкової організації. Причиною ситуації, що склалася є недостатня кількість договорів на виконання робіт, що призводить до зменшення обсягів виробництва, а відтак дефіциту обігових коштів.
З метою запобігання виникненню колективного трудового спору, конфліктну ситуацію на ДП "Полтавський облавтодор" ВАТ "ДАК "Автомобільні дороги України" взято на облік Відділення та надано рекомендації щодо шляхів врегулювання розбіжностей.
П. Латиш повідомив, що наразі стан СТВ у колективах комунальних підприємств, установ та організацій області відносно стабільний. В умовах воєнного стану, Кабінетом Міністрів України введений мораторій на підвищення тарифів на комунальні послуги. Проте, у подальшому, через невідповідність діючих тарифів фактичним витратам, можливе виникнення заборгованості з виплати заробітної плати, що негативно впливатиме на стан СТВ у колективах підприємств. Також позитивно відмітив оперативну роботу спільно з Відділенням з питань, що виникли на окремих комунальних підприємствах м. Миргород та м. Хорол стосовно недопущення неправомірних внесень змін у колективні договори на підприємствах.
Начальник Відділення О. Атаманюк поінформувала про стан соціально-трудових відносин на підприємствах, де існують розбіжності та заходи, що вживаються з метою їх врегулювання. Також повідомила про основні напрями діяльності Відділення в сучасних умовах та відзначила спільну участь з Облпрофрадою у волонтерській роботі, наголосила на посиленні інформаційної роботи та співпраці з місцевими органами влади.
За результатами зустрічей, досягнуто домовленості щодо обміну інформацією про стан СТВ у колективах підприємств області та реалізації спільних заходів у напрямі врегулювання конфліктних ситуацій між сторонами СТВ.