E-MAIL РОЗСИЛКА



Joomla Extensions powered by Joobi

КАЛЕНДАР НОВИН

Лютий 2024
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
29 30 31 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 1 2 3

      Контакти НСПП: вул. Басейна, 1/2 А, м. Київ, 01024, тел. (044) 235 45 01, 235 44 43, e-mail www.nspp@nspp.gov.ua

А. Михайловська, головний спеціаліст відділення НСПП в Сумській області

Su11032016З метою подальшого розвитку соціального діалогу як одного з чинників забезпечення соціальної стабільності та злагоди в суспільстві, запобігання суспільним конфліктам на Сумщині 10 березня 2016 року розпочала роботу робоча група по переукладанню Регіональної угоди між Сумською обласною державною адміністрацією, Сумським обласним об’єднанням організацій роботодавців "Сумський регіон – 2012" та Сумською обласною радою профспілок.

 

Вищезазначена Угода є актом соціального партнерства, що визначає узгоджені норми діяльності сторін щодо забезпечення соціально-економічного розвитку області, удосконалення соціально-трудових відносин, забезпечення продуктивної зайнятості, справедливої оцінки оплати та охорони праці, реалізації соціальних прав і гарантій працюючих.

До складу робочої групи увійшли: О. Заяц – заступник директора Департаменту соціального захисту населення Сумської ОДА, В. Кононенко – генеральний директор Сумського обласного об’єднання організацій роботодавців "Сумський регіон – 2012" та Т. Євдокімова – голова Сумської обласної ради профспілок.

У якості консультанта на дане засідання був запрошений начальник Відділення НСПП в Сумській області (далі – Відділення) О. Пирогов, який поінформував присутніх про основні положення Закону України "Про соціальний діалог в Україні" в частині визначення критеріям репрезентативності та проведення оцінки відповідності критеріям репрезентативності профспілок та їх об’єднань, організацій роботодавців та їх об’єднань на територіальному рівні.

Окрім цього, начальник Відділення відповів на запитання присутніх щодо Порядку оцінки відповідності критеріям репрезентативності суб’єктів сторін профспілок та організацій роботодавців та завірив, що працівники Відділення завжди готові надати консультації представникам профспілок та організацій роботодавців щодо порядку надання та переліку документів для здійснення оцінки відповідності критеріям репрезентативності.